加入行政院主計總處薪資統計（dataset 34124），首度以政府調查數據量化語言教學人員的薪資結構——從月薪中位數到彰化在地聘師成本，精準建構補習班財務模型。
職業代碼 2352，含英語、日語、其他外語教師。彰化縣實際薪資略低於全國平均 8–12%。
補習班兼職教師（非全職），以時薪計算。英語課時薪區間：NT$450–850/小時，含績效者可達 NT$1,000。
依《外國人從事就業服務法》第46條聘雇，最低薪資標準 NT$47,971/月，實際市場價格因語系、資歷而異。
人力成本佔比：外師兼職費用（NT$104,000）佔月收入 34.2%——是補習班最大單項成本。這就是為什麼外師聘用策略直接決定毛利率。若本師能取代外師課程的 30%，毛利率可提升 8–10 個百分點。
| 師資策略 | 月人力成本 | 人力佔收入比 | 估算月利潤 | 適合場景 |
|---|---|---|---|---|
| 全外師模式 | NT$208,000 | 68.4% | NT$22,700 | 強調原汁原味，學費可拉高 |
| 本外師 5:5（現行） | NT$173,300 | 57.0% | NT$57,700 | 彰化市場最佳平衡點 |
| 本師為主（7:3） | NT$138,600 | 45.6% | NT$92,400 | 壓縮成本，學費競爭力強 |
| 全本師模式 | NT$103,950 | 34.2% | NT$127,050 | 社區型低價市場 |
5 庫報告已讓你有完整財務模型。但台灣 2030 雙語政策正在重塑英語教育市場——哪些政策機遇可以讓夏恩英語拿到政府合約？哪些法規風險補習班業者必須知道？第 6 庫整合教育部資料，給出完整政策圖譜。